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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责:
①分公司激励体系的建立和执行；
②专案活动创意、方案设计与推广；
③分公司激励方案的兑现、活动的组织安排；
④规划本室各岗位工作，并追踪目标达成；
⑤业务一线行销需求调研、分析与建议；
⑥分公司产品结构追踪与分析；
⑦产品调研以及组织相关产品研究和分享；
任职要求:
1.本科及以上学历；
2.三年以上相关工作经验；
3.良好的团队协作精神，善于学习，乐于沟通，工作认真；
4.有同业管理经验优先。
注：联系我时，请说是在乌鲁木齐人才网上看到的。
工作地点
地址：南京玄武区太平人寿保险有限公司江苏分公司
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
太平人寿保险有限公司
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保险
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200-499人
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国有企业
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新传媒产业大厦
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