工作职责： 1、负责所辖渠道网点业务推动、任务目标分解追踪、业务品质维护管理、竞赛方案推动等工作，确保达成公司下达的相关业务考核指标； 2、负责所辖渠道团队日常会议经营、业务辅导及活动量管理等工作，提升业务人员综合素质和业务技能； 3、定期和所辖网点负责人及相关行员进行有效沟通与维护，并协助机构银保负责人维护与分行的合作关系； 4、与合作渠道开展行员营销技能提升、产品知识学习等工作，促进行员业务目标达成，并确保相关业务开展符合内外部监管要求； 5、负责所辖渠道团队搭建、人员招募、能力培养及人员管理等工作，促进团队稳定健康发展； 6、结合分支机构网点业务情况及同业动态，定期总结分析，提出业绩提升方案并落实执行； 7、完成公司交办的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、从事金融工作3年以上或者经济工作5年以上； 3、具备丰富的一线业务实践经验及团队管理经验，具备良好的职业素养、沟通协调能力、执行 能力和公关能力、敏锐的市场触觉。